Для ликвидации дефицита учителей в России зарплаты необходимо повышать до уровня в 200% от средней по региону. В качестве первоочередной меры выплаты нужно проиндексировать на 18,5% – пропорционально повышению МРОТ в стране.
Ранее газета "Известия" привела выборочные данные, которые показали, что как минимум в 20 субъектах РФ есть дефицит школьных учителей. Кроме того, в профсоюзе работников образования "Учитель" сообщили, что в 75 регионах оклады учителей не дотягивают до МРОТ.
Исследования подтверждают то, что, к сожалению, давно известно: нехватка учителей – прямое следствие низких зарплат и переработок. В результате специалисты уходят в частные учреждения, а большинство детей остаются без качественного образования. Позволить себе репетиторов и платные школы могут немногие.
С 2024 года зарплаты учителей будут проиндексированы на 9,8%, что немногим превышает официальную инфляцию. При этом МРОТ в стране повышают сразу на 18,5% – это величина, которая, по словам политика, больше соответствует реальной потребительской инфляции за 2023 год.
Именно на эту величину надо повышать зарплату работников образования прямо сейчас! Это позволит хотя бы приблизить ее к среднему уровню по региону, поскольку во многих субъектах такая норма до сих пор не выполнена. В дальнейшем надо повышать зарплаты до 200% от средней по региону. Добиться этого можно будет только при увеличении общего финансирования образования и науки до 7% от ВВП, как давно предлагает "СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ – ЗА ПРАВДУ", за счёт налогов с крупного капитала и совершенствования системы госуправления.
Помимо повышения зарплат необходимо предоставить учителям целый набор дополнительных льгот: ввести сокращенную рабочую неделю – не более 36 часов, отпуск не менее 48 рабочих дней в году, право досрочно уходить на пенсию, предоставление без очереди жилья социального найма.